Esihenkilötyö digimuutoksessa
”Tutkimuksissa on tullut esille, että yritykset, jotka ovat digitaalisesti kyvykkäitä, tekevät parempaa tulosta ja ovat kannattavampia kuin kilpailijansa. ”
Mitä digitalisaatio edellyttää yrityksiltä ja esihenkilötyöltä? Kuinka digimuutosta tulisi johtaa?
Digitalisaation avulla yritykset tavoittavat uusia asiakkaita, myyvät enemmän, palvelevat paremmin sekä toimivat nopeammin, tehokkaammin ja laadukkaammin. Digitalisaatio on siis merkittävä mahdollisuus, mutta myös välttämättömyys.
Whitepaperissa käsittelemme mm. seuraavia teemoja:
- Digitalisaatio ja yritykset
- Osaamisen ja ammattitaidon kehittämisen tärkeys yksilöstä tiimiin
- Motivaation, asenteiden ja tunteiden johtaminen
- Muutoksen johtaminen
- Itsensä johtaminen
Lataa whitepaper täyttämällä lomake, syvenny teemoihin ja selvitä, miten menestyä digimuutoksen keskellä!
Lataa whitepaper
Tilaa uutiskirjeemme
Haluaisitko saada tuoreinta tietoa muutoksen vauhdittamisesta ja liiketoiminnan kehittämisestä suoraan sähköpostiisi?
Liity avainhenkilöiden joukkoon, joille kokoamme ja toimitamme parhaat palat suoraan omaan sähköpostiin.
Halutessasi voit peruuttaa uutiskirjeen tilauksen milloin vain.
Ota yhteyttä
Keskustellaanko lisää esihenkilötyön kehittämisestä?
