Tarvitseeko yrityksenne jonkin osa-alueen kehittämisessä tukea? Olemme olleet mukana yli 30 vuotta kehittämässä yritysten toimintaa mm. näissä teemoissa:

• Kasvu, kansainvälistyminen ja uudistaminen
• Markkinointi ja asiakkuudet
• Henkilöstö ja johtaminen

Konsultaatiossa lähdetään tyypillisesti kehittämään yrityksen toimintaa analysoimalla yrityksen nykytila, vertaamalla nykyistä toimintaa tavoitteisiin (visioon) sekä tunnistamalla tärkeimmät tekijät ja kehittämistä vaativat toimenpiteet.

Konsultointipäivät räätälöidään aina yrityskohtaisesti.

Mitä sitten vaaditaan, jotta saadaan kasvua aikaiseksi ja liiketoimintatuloksia paremmaksi?

Yritysten kehittäminen on hyvin kokonaisvaltaista kehittämistä. Huomioon otetaan kaikki neljä tärkeää osa-aluetta:

• Strategia ja liiketoiminnan suunnittelu (visio ja strategia)
• Yrityksen toimintamallit, prosessit ja rakenteet (kuinka strategia viedään toimintaan)
• Esihenkilötyö ja työyhteisö (kuinka henkilöstöä johdetaan ja miten mahdollistetaan heidän onnistuminen työssään)
• Markkinointi, myynti ja asiakkuudet (kuinka yrityksen palveluita markkinoidaan ja myydään sekä kuinka hoidetaan tärkeitä asiakkuuksia)

Konsultointien jälkeen tavoitteena on, että yrityksellänne on..

• analyysi yrityksen nykytilasta
• selkeät tavoitteet toiminnalle
• keinot ja työkalut tavoitteiden saavuttamiseksi ja toimintatapojen käytäntöön viemiseksi